Bancile din Romania se confrunta cu o acuta lipsa de personal. Dezvoltarea agresiva a retelelor teritoriale au obligat departamentele de resurse umane din cadrul bancilor sa puna in aplicare masive campanii de recrutare. Este si cazul Casei de Economii si Consemnatiuni, care cauta in prezent pentru agentiile din Bucuresti oameni calificati. CEC a participat si la Targul BankingJobs, organizat de Multi Media Net la Sala Palatului saptamana trecuta. Presedintele CEC si al Asociatiei Romane a Bancilor, Radu Gratian Ghetea, a declarat atunci ca "in mod evident, desi este cea mai veche banca din Romania, CEC nu face exceptie de la tendinta generala, si anume aceea a unei oarecare lipse de personal calificat in domeniul bancar. Ca urmare, avem usile deschise pentru tineri cu o pregatire temeinica". In aceste zile, Casa de Economii si Consemnatiuni a publicat mai multe anunturi de angajare pe www.bankingjobs.ro, posturile scoase la concurs fiind pe toate segmentele de activitate si nivelurile ierarhice, de la carier pana la director de agentie. Pentru mai multe detalii privind conditiile de angajare si pentru a aplica la joburile disponibile la CEC, acceseaza www.bankingjobs.ro sau linkurile de la meseriile bancare de mai jos:
* Casier lei – valuta
* Analist credit persoane fizice
* Administrator cont persoane juridice
* Administrator cont persoane fizice
* Administrator credite persoane juridice
* Administrator credite persoane fizice
* Consilier clienti persoane juridice
* Consilier vanzari persoane fizice
* Responsabil agentie
* Director agentie.
