Autoritatea de Supraveghere Financiară (ASF) traversează un amplu proces de reorganizare, după aplicarea Legii 145, care a adus reduceri salariale de 30% pentru conducere și angajați, plecări din instituție și presiuni tot mai mari pe atragerea de specialiști. Prim-vicepreședintele ASF, Gabriel-Ioan Avrămescu, avertizează că nivelul actual de salarizare face dificilă menținerea și recrutarea experților, în special în contextul noilor atribuții din zona digitală și crypto.
VIDEO Personal la cota de avarie, nivelul salarial nu mai este motivant, a scăzut cu 50%. Gabriel-Ioan Avrămescu, Prim-vicepreședinte ASF: Încercăm să nu mai avem alte plecări din sistem – Profit.ro Live TV
