Angajatii romani apreciaza cel mai mult liderii care le ofera feedback si de la care au ce invata, care le intaresc increderea in fortele proprii si care le stabilesc obiective clare, arata concluziile unei cercetari realizate de compania de training…
Acest articol publicat in categoria “Revista Presei” poate fi citit integral pe site-ul “Wall-Street.ro“.
Click aici pentru vizualiza articolul integral articolul – “Profilul liderului ideal, in viziunea angajatilor romani: bun "coach", influent si capabil sa aduca rezultate companiei“.
