Cu SIVECO Applications 2011 se reduce timpul de ...

Gestionarea integrata si eficienta a tuturor informatiilor de interes referitoare la salariile angajatilor sunt obiective esentiale pentru orice companie, fie ca este privata sau de stat. Aceste obiective sunt cu atat mai importante acum, pe fondul modificarilor frecvente ale legislatiei in domeniul salarizarii si al reducerii personalului din cadrul departamentelor de resurse umane. Componenta de Management al Salarizarii si al Resurselor Umane - care face parte din pachetul informatic integrat SIVECO Applications 2011 - vine in sprijinul departamentelor care trebuie sa realizeze cu personal redus situatii complexe, aliniate modificarilor legislative.

Prin componenta oferita de SIVECO Romania, organizatiile obtin reducerea timpului de realizare a diverselor situatii cerute de legislatia in vigoare, posibilitatea efectuarii unor simulari de tipul „what if” privind evolutia fondului de salarii si a taxelor platite de catre companie pentru alocarea corespunzatoare a bugetului, realizarea calculului de salarii, atat pentru cele care pleaca de la un salariu de baza tarifar brut, cat si pentru cele care pleaca de la un salariu net stabilit intr-o valuta oarecare. Practic, activitatea alocata timpului de calcul al salariilor se reduce cu 30%.

"Componenta de Management al Salarizarii si al Resurselor Umane permite efectuarea tuturor calculelor in conformitate cu legislatia in vigoare si inregistrarea oricarei modificari a acesteia fara a afecta lunile precedente.Calculul efectiv de salarii se poate realiza ori de cate ori se doreste acest lucru, pentru toata compania sau doar pentru un grup restrans de salariati. In plus, nu este necesar sa se realizeze doar la sfarsitul lunii, ci se poate realiza chiar si in ... » citeste tot comunicatul pe LivePR.ro - Cu SIVECO Applications 2011 se reduce timpul de ...