Angajatorii sunt obligati sa asigure fondurile necesare pentru efectuarea de catre salariati a examinarilor medicale si a verificarilor periodice de depistare a anumitor boli, se arata intr-o hotarare aprobata miercuri de Guvern. Actul normativ prevede ca angajatii trebuie sa fie informati in legatura cu rezultatele examinarilor medicale si au acces la toate informatiile referitoare la starea lor de sanatate. Medicul specialist de medicina a muncii si medicul de familie se vor informa reciproc cu privire la aparitia unor modificari in starea de sanatate a lucratorului.
La schimbarea locului de munca, angajatului i se vor inmana, la cerere, copii ale propriului dosar medical si ale fisei de expunere la riscuri profesionale, pentru a fi predate la noul serviciu. La intreruperea temporara sau definitiva a activitatii, dosarul medical al angajatului va fi predat medicului de familie.
